Châtillon-sur-Thouet, Deux-Sèvres

Qui sommes-nouset ce qui nous fait travailler

Notre métier, c'est d'absorber ce mouvement. Pas de le faire porter à ceux qui nous font confiance.
Xavier MAQUIN, président de NEMTY Formation
Xavier MAQUIN Président — NEMTY Formation

Ce qu'on attend d'un organisme de formation a changé. Il ne suffit plus de savoir enseigner.

Il faut suivre un cadre qui bouge en permanence : des arrêtés qui redéfinissent des durées, des recyclages qui arrivent à échéance, des obligations d'employeur qui s'ajoutent, une certification qualité à tenir, des financeurs qui resserrent leurs critères. Ce mouvement ne s'arrête jamais, et il ne prévient pas.

Je ne dirige pas cet organisme depuis un bureau. J'anime encore, je suis les sessions, je tiens les déroulés pédagogiques à jour moi-même. Ce que nous demandons à nos formateurs, nous le faisons aussi. C'est de là que vient tout ce qui suit.

Nous ne prétendons pas que tout devienne simple. La réglementation reste exigeante, et c'est tant mieux : elle protège des gens, sur des métiers où l'erreur coûte cher. Mais la démarche, elle, peut être sereine.

Notre pédagogie

On n'apprend pas un geste en l'écoutant

Ces règles ne sont pas des intentions affichées pour la vitrine. Elles sont écrites noir sur blanc dans nos guides d'animation et dans nos déroulés pédagogiques, séquence par séquence, minute par minute.

01

Le formateur parle un quart du temps, au plus

C'est une règle chiffrée, pas une figure de style. Les trois autres quarts, ce sont les stagiaires qui font. Un formateur qui parle plus de dix minutes d'affilée a perdu la salle.

02

Un geste montré se refait dans les cinq minutes

Ce qui n'est pas répété tout de suite est perdu. La démonstration ne vaut rien sans la reprise immédiate, main dans la main s'il le faut, autant de fois qu'il le faut.

03

Les situations viennent d'eux

Le premier tour de table ne demande pas un parcours, il demande une situation où l'on s'est dit « je ne sais pas quoi faire ». Ces situations-là deviennent les scénarios de la formation.

On ne travaille pas sur des cas d'école quand on peut travailler sur leurs postes.

04

C'est le débriefing qui forme, pas la situation

Aucune mise en situation ne s'arrête sans son débriefing. Une mise en situation sans retour, c'est du temps passé, pas de la compétence acquise.

05

On dit d'abord ce qui était juste

Avant toute correction, et surtout devant le groupe. Un stagiaire repris sèchement devant les autres n'ose plus se porter volontaire — et celui qui n'ose plus n'apprend plus.

06

Une évaluation n'est pas un examen

Le dire autrement installe un stress qui fait rater des gestes pourtant acquis. Ce qui se joue en fin de parcours, c'est la vérification d'une compétence, et nous l'annonçons comme telle dès la première heure.

07

Le cadre se pose au début, pas à midi

Les absences, les horaires, l'hygiène du matériel, les conditions de la certification : tout est dit calmement dans les premières minutes, debout, avant d'entrer dans le contenu.

08

Les horaires sont calculés, pas estimés

Dans nos déroulés pédagogiques, le minutage de chaque séquence est additionné par le programme qui fabrique le document. Une séquence dont les étapes ne tombent pas juste bloque la production du déroulé.

Conséquence directe : une journée annoncée à sept heures en fait sept.

Et des formateurs du métier. Nos intervenants sont choisis pour leur expérience de terrain autant que pour leur capacité à transmettre : chef d'équipe sécurité incendie, agent de prévention, électricien, secouriste. Ils ont fait le poste avant de l'enseigner. Leurs CV, leurs titres et leurs habilitations sont vérifiés à chaque entrée et tenus à jour dans notre dossier qualité.

Le centre

Un centre équipé, et des formateurs qui se déplacent

Notre centre se trouve à Châtillon-sur-Thouet, à la sortie de Parthenay. C'est là que se tiennent les sessions inter-entreprises et les parcours longs. Pour une formation d'équipe, nos formateurs viennent chez vous.

La façade du centre de formation NEMTY à Châtillon-sur-Thouet
Châtillon-sur-Thouet (79)
La salle de formation du centre NEMTY
La salle de formation
Le poste de sécurité pédagogique : vidéosurveillance, système de sécurité incendie et radios
Le poste de sécurité

Un SSIAP ne s'apprend pas en salle seulement. Il s'apprend devant un tableau de signalisation, une main courante ouverte et un écran de vidéosurveillance qui montre quelque chose. C'est pour cette raison que le centre reconstitue un poste de sécurité complet, et que le matériel pédagogique continue d'évoluer d'une année sur l'autre.

Et quand la formation concerne une équipe entière, la déplacer n'a pas de sens : ce sont nos formateurs qui viennent, dans vos locaux, sur vos installations.

  • Une salle de formation équipée, écran et paperboard, climatisée
  • Un poste de sécurité pédagogique : SSI, vidéosurveillance, radios, main courante
  • Un parking et un accès de plain-pied
  • Des sessions chez vous dans les Deux-Sèvres, la Vendée, la Charente-Maritime et la Vienne
Nos parutions

Ce que nous publions et pourquoi

Nous publions deux choses : nos sessions, et des constats sur le secteur — le financement qui se referme, le turnover de la sécurité privée, ce que coûte une carte professionnelle non renouvelée. Avec les sources, et sans vendre une formation au passage.

25 octobre 2026 Deux sessions TFP APS Les départs de novembre et de janvier, avec le détail du financement.
23 octobre 2026 Le reste à charge CPF Ce que la majoration change pour qui finance sa formation lui-même.
9 octobre 2026 Recruter quand le financement se referme 193 350 entrées, 185 350 sorties en un an dans la sécurité privée.
7 octobre 2026 La pré-inscription en ligne Déposer un besoin de formation sans rendez-vous à caler.
22 septembre 2026 MAC APS d'octobre Le maintien des compétences, condition du renouvellement de la carte.
14 septembre 2026 Ce qu'on attend d'un organisme Absorber le mouvement réglementaire, plutôt que le faire porter au client.
14 septembre 2026 Le parcours métier sécurité TFP APS, habilitation électrique et SSIAP 1 en une seule trajectoire.
13 septembre 2026 Le plan de compétences 2027 Un chiffrage au forfait, connu à l'avance, pour arbitrer sur un montant ferme.
Ce qu'ils en disent

Les avis que nous ne pouvons pas écrire nous-mêmes

Publiés sur Google par nos stagiaires, tels qu'ils ont été laissés. Nous n'en retirons aucun, et nous n'en commandons aucun.

5,0 53 avis Google

Ce qui revient le plus souvent

  • Des formateurs compétents, pédagogues et à l'écoute.
  • Une direction disponible, qui prend en charge l'administratif.
  • Des locaux propres et bien équipés, dans une ambiance de travail agréable.
Justine LEFAUREoctobre 2026
★★★★★

Les méthodes pédagogiques sont top et m'ont permis de me remettre dans le grand bain, autant sur la théorie que sur la pratique. Leur façon de transmettre et d'accompagner permet vraiment de reprendre confiance et de s'élever.

Elo Deedeejuillet 2026
★★★★★

Les intervenants sont vraiment excellents et pointus, tout en étant à même d'instaurer une excellente ambiance facilitant l'apprentissage. Bravo pour cela au responsable pédagogique de haut vol, très fin, très précis, très juste et surtout incroyablement humain.

Lucien Moreauaoût 2026
★★★★★

Il y a un PC Sécurité avec du matériel pédagogique qui ne cesse d'évoluer. Les formateurs choisis par le centre de formation sont patients et pro. Côté administratif, vous n'avez rien à faire ; il vous suffit de venir en formation et de vous concentrer.

sebastien renaultjuillet 2026
★★★★★

Les modules et la répartition du programme sont bien pensés, on sent que les formateurs sont là pour la réussite des apprenants. La direction reste à l'écoute du début à la fin.

Titi 666août 2026
★★★★★

À 59 ans, je me suis demandé si j'allais arriver à suivre des cours, ayant quitté l'école il y a déjà 42 ans. Finalement ça s'est très bien passé. Grâce à eux j'ai obtenu mon SSIAP 1 et l'APS.

philippe berlandoctobre 2026
★★★★★

Une infrastructure complètement en équation avec l'enseignement délivré, un ensemble de formateurs qui participe à un apprentissage de qualité dans une ambiance détendue mais studieuse.

Le cadre

Ce qui nous autorise à former

Une formation en sécurité ne vaut que si elle est reconnue. Nos autorisations et nos numéros sont publics, et ils figurent en bas de chaque page de ce site.

Certifié Qualiopi

Au titre des actions de formation. C'est la condition d'accès aux fonds de votre OPCO et aux financements publics.

Autorisé par le CNAPS

Autorisation d'exercice délivrée par le Conseil national des activités privées de sécurité, obligatoire pour former aux métiers de la sécurité privée.

Agréé SSIAP

Agrément préfectoral pour les trois niveaux du service de sécurité incendie et d'assistance à personnes.

Habilité par l'ADEF

Pour le titre à finalité professionnelle d'agent de prévention et de sécurité, enregistré au Répertoire national des certifications professionnelles.

Habilité par l'INRS

Habilitation n° H31955/2023/SST-1/O/05 du réseau Assurance Maladie — Risques professionnels, pour former et certifier les sauveteurs secouristes du travail.

Déclaré auprès de l'État

Prestataire de formation enregistré sous le n° 75790140479 auprès du préfet de région Nouvelle-Aquitaine, au titre du code du travail. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'État.

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