En tant qu’employeur, vous avez une obligation légale et stratégique : le DUERP
Comprendre le DUERP
Le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels est une obligation réglementaire imposée à toutes les entreprises dès l’embauche du premier salarié. Il centralise l’ensemble des risques professionnels identifiés dans l’entreprise et doit être tenu à jour de manière régulière. Plus qu’un simple document administratif, le DUERP est un outil stratégique pour assurer la sécurité des salariés et prévenir les accidents du travail ou les maladies professionnelles.
Une obligation légale renforcée
Depuis la loi Santé au travail du 2 août 2021, les règles concernant le DUERP ont été renforcées. Les entreprises de 11 salariés et plus doivent actualiser leur document au moins une fois par an. En cas de changement important dans l’organisation ou les conditions de travail, une mise à jour immédiate est exigée. Les entreprises de 150 salariés et plus ont l’obligation de déposer leur DUERP sur une plateforme numérique sécurisée. L’absence ou la non-conformité du DUERP expose l’employeur à des sanctions, notamment en cas de contrôle ou d’accident.
élément essentiel pour votre entreprise
La réalisation du DUERP permet d’identifier les situations à risque, d’anticiper les problèmes de santé liés au travail et de mettre en place un plan d’actions adapté. C’est un véritable levier pour améliorer la qualité de vie au travail, renforcer l’engagement des équipes et réduire l’absentéisme. Il participe à la structuration d’une démarche de prévention pérenne et valorise l’image de l’entreprise auprès des partenaires, des clients et des salariés.
Se faire accompagner pour être en règle
Nous vous proposons un accompagnement personnalisé selon votre secteur d’activité et la taille de votre structure. Nous vous aidons à construire un DUERP conforme, efficace et opérationnel. En vous appuyant sur des professionnels de la prévention, vous gagnez en sérénité et en efficacité. Alors, n’hésitez pas, contactez-nous !
Pour plus d’informations, rendez-vous sur le site du Service Public.